我省的国内服务业需要发展和规范

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我省的国内服务业需要发展和规范

* 来源: Cloud * 作者: YiQiSeo * 发表时间: 2019-05-04 23:25:12 * 浏览: 3
作为一个新兴产业,国内服务业需求巨大,发展空间广阔,已成为扩大内需,促进就业的重要领域。但由于国内服务业是一个新事物,它仍在发展中。最近,调查发现,目前,全省家政服务业存在着需求和发展的扩大,行业门槛低,缺乏必要的监管,以及发展和监管的迫切需要等诸多问题。一,目前我省服务业存在的问题供需矛盾突出,传导渠道不畅通。根据石家庄市妇联在24个县(市)进行的问卷调查,目前全市约有37.4万户家庭需要家政服务,但目前的供需率不到60%。不仅是石家庄市,还有全省各地的家政服务人员供不应求的局面。许多家庭约会两三个月,仍然很难找到家政服务人员。特别是,新月更受欢迎,预订时间更长。据了解,家政服务人员尚未形成人员运输的主渠道。绝大多数是国内公司或员工的个人介绍。狭窄的信息辐射导致了大量希望找到工作的人,而家政服务公司长期以来一直供不应求。供需双方之间的桥梁缺乏有效的桥梁和纽带。 2.缺乏访问监督和管理不规范。该省尚未建立国内产业市场准入制度。建立家政服务公司只需要获得营业执照。相当多的运营商甚至在没有获得营业执照的情况下开始运营,导致大量非正式机构,无序竞争和恶意。竞争是显而易见的,一些无证件的家政服务点甚至对雇主使用各种欺骗手段来损害和降低家政服务公司的可信度。 3.家政人员参差不齐,基本技能水平较低。在家庭工人中,近90%的女性受雇。下岗女工和农村妇女剩余劳动力是家政服务工作者的主要支柱。文化素质普遍较低,年龄太大。许多国内公司只是追求利润,而不是为服务人员提供就业前培训,因此服务质量参差不齐。一些家政服务人员甚至不制作饺子,包子等。此外,大多数从业者不与家政服务公司或雇主签订劳动合同,其中大多数没有任何社会保险。如果发生风险或事故,雇主和雇员的权利难以保护。二,规范和制定全省家政服务业的相关建议面对上述情况,提出以下建议:1。确定政府部门,制定行业标准。通过协会和工商部门设立市场监督检查部门,规范和监督国内服务企业,实行市场准入制度,制定统一的国内服务项目指导价格,规范市场秩序,提高透明度。同时,加大清理力度,坚决禁止所谓不合格,不符合准入条件的国内公司。 2.加强培训,规范国内服务员的专业技能。将家政工人培训纳入劳动部门技能培训管理,规范职业培训,使员工掌握家政服务所需的知识和技能。通过考试后,他们将获得认证工作,参考相关政策,为家政工人提供培训补贴和社会保险补贴。为融入信贷的国内公司和中介机构提供一次性财务支持管理,优先支持一定规模,规范管理的企业,培育国内服务业龙头企业。 3.建立家庭安全服务团队保障体系,倡导家政服务公司实施员工管理,提高行业服务水平。疏通国内服务人员的就业渠道,促进信息服务,积极发挥政府职业介绍所和妇联的作用,建立畅通的家居经济信息服务平台。逐步将家政服务人员纳入社会保障范围。家政公司应向当地社会保险机构申请社会保险登记,并组织员工参加社会保险。对于小型家政服务企业来说,他们可以拿政府补一点,企业一点点,个人需要一点点来解决资金问题。同时,制定了一些配套政策,为国内服务业尽快建立员工制度创造了条件。 (全国民主联盟石家庄市委办公室主任龚锐)